Evde Kal & Makale Oku

KISA ÇALIŞMA ÖDENEĞİ İKİ AY DAHA UZATILDI

Ağu 31, 2020 Son Haberler by kornar

Bilindiği üzere, kısa çalışma genel ekonomik, sektörel, bölgesel kriz ve zorlayıcı sebeplerle işyerindeki çalışma süresinin en az 1/3 oranında azaltılması veya faaliyetin en az dört hafta süreyle durdurulması hallerinde uygulanabilmektedir. Kısa çalışma uygulanması halinde gerekli şartları sağlayan işçilere, çalışılmayan dönemler için 3 aya kadar kısa çalışma ödeneği ödenmektedir.

Pandemi döneminde birçok işyeri kısa çalışma ödeneğinden yararlanmak için talepte bulunmuş olup talepleri kapsamında yararlanmaya da devam etmektedir. Belirtilen kısa çalışma ödeneğinin süresi yeni bir başvuruya gerek olmaksızın, daha önce kısa çalışmadan yararlanan aynı işçiler için ve aynı şartları aşmamak kaydıyla bir ay uzatılmış, bu husus 29.06.2020 tarihli Cumhurbaşkanı Kararının Eki Karar ile kamuoyuna duyurulmuştur.

Bu uzatmanın ardından kısa çalışma ödeneğinin uzatılmasına ilişkin ”30.08.2020 tarihli ve 2915 sayılı Cumhurbaşkanı Kararının Eki Karar” 31 Ağustos 2020 tarihli Resmi Gazete yayımlanmış ve bu karar uyarınca 30.06.2020 tarihine kadar (bu tarih dahil) kısa çalışma başvurusunda bulunmuş olan işyerleri için kısa çalışma ödeneğinin süresi aynı esaslar çerçevesinde ve uzatılan bir aylık süreden sonra başlamak üzere iki ay daha uzatılmıştır.


DAHA FAZLA BİLGİ İÇİN MAKALE YAZARINA DANIŞABİLİRSİNİZ

Yalçın & Toygar Hukuk Bürosu

Kabatas-Setustu, Inebolu Sok. No:25 Ada Apt. D.11 34427 Istanbul

+90 212 293 09 09

Email : info@yttlaw.com

www.yttlaw.com

Bir cevap yazın

E-posta hesabınız yayımlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir